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Journaleigenschaften
Anzahl der Artikel
208
ISSN
1401-338X
Herausgeber
Emerald
Indian UGC
DOAJ (letzte)
Beschreibung
Das Journal of Human Resource Costing & Accounting bietet ein Forum zur Erforschung der finanziellen Dimensionen des Human Capital Managements. Das Journal bietet Praktikern und Forschern Einblicke in die Kostenrechnung, Messung und Berichterstattung von Investitionen in Humanressourcen und deren Auswirkungen auf die Unternehmensleistung.
Zu den Kernthemen gehören die Bewertung von Humankapital, die Messung der Mitarbeiterproduktivität, die Kosten-Nutzen-Analyse von HR-Programmen und die Entwicklung von HR-bezogenen Kennzahlen für die Finanzberichterstattung. Es ist in Datenbanken indiziert und dient als wichtige Ressource für HR-Fachleute, CFOs und Akademiker, die am strategischen Wert von Humanressourcen interessiert sind.
Durch die Förderung innovativer Ansätze zur Humankapitalbilanzierung trägt das Journal of Human Resource Costing & Accounting zu einer besseren Entscheidungsfindung und Ressourcenallokation in Unternehmen bei. Reichen Sie Ihre Forschung ein, um die Zukunft der HR-Kostenrechnung und -Bilanzierung mitzugestalten.